Modalités d’inscription

Les fiches formation sont données à titre indicatif
Un programme détaillé vous est envoyé après analyse de votre besoin et validation de votre demande
Possibilité de prise en charge financière en fonction de votre situation
—> Pour plus d’informations, et répondre parfaitement à vos attentes, nous contacter.

Pédagogie d’Isabelle Gastaldi Consultante Formatrice

L’approche pédagogique est adaptée aux évolutions actuelles des métiers et des personnes, aux développements des savoir-faire et savoir-être comportementaux:

• Une méthode inclusive, active et participative favorisant l’apprentissage combiné de la théorie et de la pratique
• Un accompagnement pédagogique basé sur la prise en compte des attentes et résultats souhaités (développement de compétences)
• Une stratégie par étapes, des fiches claires pouvant servir de bases à l’évaluation des acquisitions par l’apprenant et la formatrice
• L’écoute bienveillante et le regard positif Pygmalion (prise en compte des talents)
• L’apport de connaissances et les outils adaptées aux besoins des participants
• La mise en œuvre de méthodes simples et concrètes formalisées dans un plan d’action

—> L’approche individualisée des formations permet l’accompagnement pédagogique des personnes en situation de handicap, contactez-moi.

Délais et modalités d’accès aux formations

L’accès à nos formations peut-être initié :

• • • • soit par l’employeur

      • à l’initiative du salarié avec l’accord de ce dernier

      • à l’initiative propre du salarié

Pour chaque demande de formation,

• • • Un premier entretien personnalisé prend en compte vos attentes et vous permet de prendre connaissance des modalités de déroulement de la formation, d’échanger sur l’objectif de la formation et les compétences à acquérir, de faire le point sur les sources de financement.

    • L’organisation logistique, technique, pédagogique et financière est établie lors de nos différents échanges.

    • Un programme vous est envoyé avec un devis et une convention qui vous permettent de faire votre demande de prise en charge.

    • Le délai d’accès au formations tient compte de ces différentes formalités afin d’être accessible dans un temps minimum d’un mois avant le début de l’action.

CATALOGUE DE FORMATION
MANAGEMENT & COMMUNICATION

MODULE 1
Basic Management & Communication

• Les bases de la communication interpersonnelle & professionnelle
• Optimiser son Management avec le MBTI : connaissance de soi et compréhension des autres
• Développer le management situationnel

MODULE 2
Efficacité Managériale

• Gestion du temps et de la communication
• Gestion de la pression et du stress

Voir la fiche formation

MODULE 3
Communication orale

• Prise de parole en public
• Leadership & force de persuasion

Voir la fiche formation

MODULE 4
Travailler en équipe

• Efficacité collective & coopération
• Savoir réguler les tensions

MODULE 5
Gestion du changement professionnel

• Manager son évolution professionnelle
• Préparer activement sa retraite